Le rôle leader est incontournable dans la prévention des violences et la résolution des questions inquiétantes. Il s’agit d’une personnalité importante qui jouit de la légitimité dans la communauté. « Ses prises de position sur un certain nombre de questions qui intéressent la société ont de l’influence sur ceux qui l’écoutent ou le suivent. Il doit dénoncer, critiquer le mal ou la violence qui se commet et proposer des sanctions à l’endroit des auteurs», indique Rémy Havyarimana, coordinateur national de maison Lueur d’Espoir.

En agissant ainsi, explique M. Havyarimana, ce leader devient un témoin actif. Ses prises de position sont positives car reflétant la volonté de promouvoir la cohésion sociale, la cohabitation pacifique et la stabilité. « Plusieurs personnes se mettent à apprécier vos positions. Un certain nombre de personnes qui adhèrent à ses principes et à sa façon de penser peuvent agir conséquemment. Les auteurs des crimes finissent également par se ressaisir et adopter le bon chemin ». Et de préciser que la méfiance cède la place à la confiance.

Pour ce faire, un leader doit avoir un comportement irréprochable, servir de modèle. Et de mettre en garde : « Il ne doit surtout pas susciter la confusion parce qu’il y a des leaders qualifiés de négatifs à cause de leurs comportements».

Pour cet expert, quand un leader devient témoin passif, assistant sans agir, son silence est complice. « Admettons que ce comportement d’un leader passif par rapport à la situation inquiétante signifie qu’il est contre. Il doit comprendre que le silence n’est pas l’absence de prise de position. Les auteurs des crimes peuvent lire ce silence et le traduire comme une complicité. Ils vont penser que le mal fait est positivement apprécié».

M.Havyarimana fait savoir que l’inaction d’un leader dans une situation inquiétante a des conséquences dramatiques sur la société : « S’il s’agit des guerres, les gens vont continuer à s’entre-tuer. Tous les maux comme le vol, le viol, la corruption et les malversations continuent dans la société.»

Il invite les leaders à briser le silence, à manifester leur désapprobation et malaise. Pour lui, il est important qu’un leader se positionne chaque fois qu’il y a des questions qui soulèvent des divisions dans la communauté. « Ceux qui les suivent vont apprécier cette positivité qui va dominer sur la négativité», conclut-il.

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